2008年--打造中层管理人员狼性管理能力
北京大学 2008年04月17-20日 【立即在线联系/报名/咨询】
课程内容:1、狼性团队领导风格和领导艺术,提升领导力2、怎样做到“针对不同的人”采用不同的管理方法?3、建立完美的“互补型”团队4、狼性目标管理-失去目标将失去一切5、具备危机意识6、共同探讨和解决实际工作中的问题,分享各自的成功经验7、狼性团队的凝聚力和管理队伍的战斗力8、管理者怎样影响他人行为?9、学习企业业绩管理的方法,提升企业管理者的执行、监督和追踪目标能力10、提高企业管理者协调和解决问题的能力11、解决企业执行瓶颈12、提高中层管理人员协同作战的能力13、打造中层管理人员战略管理能力14、提高中层管理人员的决策能力15、开拓企业管理人员的思维方式16、整个组织的人际关系水平? ☆授课内容祥见讲义,同时欢迎您来电咨询 主题:2008年--打造中层管理人员狼性管理能力 - ★ 填写以下回执表,将及时安排专人与您联系! 主 题: *您提交信息的主题 类 型: 最新资料索取 培训课程预定 产品订购意向 业务问题咨询 加盟与合作意向 ** 投诉 ** *请选择提交信息的类型 姓 名: *必须填写 E-mail: *请填写有效E-mail 职 务: *如:人力资源总监 地 址: 如:湖南长沙 电 话: 提交信息:[请注意适当使用Enter键来换行] 【在线咨询&联系】-【相关评论】-【视听&播放】-【企业内训】-【高端培训】 网络信息有风险,投资请谨慎! 建议先在线咨询。 网站服务电话:010-51656461 此文共被关注35824人次 联系电话:010-51656461 2008/2/20 【在线联系|咨询】 【告诉好友】 上篇文章:艾德教育|天津人力资源管理师|人力资源管理师| 下篇文章:2008年国家劳动和社会保障部《人力资源管理师》岗位资格考试
课程内容:1、狼性团队领导风格和领导艺术,提升领导力2、怎样做到“针对不同的人”采用不同的管理方法?3、建立完美的“互补型”团队4、狼性目标管理-失去目标将失去一切5、具备危机意识6、共同探讨和解决实际工作中的问题,分享各自的成功经验7、狼性团队的凝聚力和管理队伍的战斗力8、管理者怎样影响他人行为?9、学习企业业绩管理的方法,提升企业管理者的执行、监督和追踪目标能力10、提高企业管理者协调和解决问题的能力11、解决企业执行瓶颈12、提高中层管理人员协同作战的能力13、打造中层管理人员战略管理能力14、提高中层管理人员的决策能力15、开拓企业管理人员的思维方式16、整个组织的人际关系水平? ☆授课内容祥见讲义,同时欢迎您来电咨询
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