分子分母同向变化
在资料分析中，经常会考察一种题型，就是A、B两个量，A占B的比重为，而后A、B两个量都同时扩大或减小，但扩大或减小的比例是不同的，问改变后的比重是如何变化的。这就是所谓的分子分母同向变化的情况。这样的题型可以利用分子分母同向变化模型来解决，如下表所示：
基础模型 A增长快于B，
或A减小慢于B A增长慢于B，
或A减小快于B
比值变化 变大 变小
分子、分母同向变化模型无论是在省考中还是国考中都作为一种非常有效的模型被广泛的使用。下面材料是吉林省2008年省考甲级材料一：
其中一道题目也是可以利用分子、分母同向变化模型简便运算的，题目如下：
从实收资本的角度，下列选项中，表述正确的一项是（ ）。
A. 2005年，交通运输业是该县第三产业中的优势产业
B. 2005年，交通运输业在该县第三产业中所占比例比2004年有所上升
C. 2005年，批零餐饮业在该县第三产业中所占比例比2004年有所上升
D. 2005年，社会服务业在该县第三产业中所占比例比2004年有所下降
从整体考虑，交通运输业并不是优势产业，A选项很容易被排除。我们将B、C、D三个选项需要计算的数据列出：
05年比重 增加值占总增加值比重 04年比重
交通运输业
批零餐饮业
社会服务业
如果利用直除法，或者差分法（05年比重这一列相当于大分数，增加值占总增加值比重这一列相当于差分数，04年比重这一列相当于小分数），计算量都很大。利用分子、分母同向变化模型就简单的多。从上表可以看出，交通运输业的增长率<第三产业的增长率，因此交通运输业在第三产业中所占比例应是下降的，B选项错误；批零餐饮业的增长率>第三产业的增长率，因此批零餐饮业在第三产业中所占比例应是上升的，C选项正确；社会服务业的增长率>第三产业的增长率，因此社会服务业在第三产业中所占比例应是上升的，D选项错误。
所以正确答案应是C选项。
可以看出，利用分子、分母同向变化模型，我们不用计算，运用定性分析就很容易进行解答，大大的缩短了做题的时间。
上面的例子是直接利用分子分母同向变化模型解答的。而有些题目却必须使用分子分母同向变化模型的扩展模型才能够解决，下表即是扩展模型。
拓展模型 A增长快于B，
或A减小慢于B A增长慢于B，
或A减小快于B
比值变化 变大 变小
模型解释如下：
当A的增长快于B，或者A的减小慢于B时，A占“A和B”总体的比重在上升，反之则下降。
下面举一个利用扩展模型的例子，例如2009年国考资料分析中的材料四：
全国2007年认定登记的技术合同共计220868项，同比增长7％，总成交金额2226亿元，同比增长22.44％；平均每项技术合同成交金额突破百万元大关，达到100.78万元。
2007年全国共签订技术开发合同73320项，成交金额876亿元，分别比上年增长13.5％和22.2％；共签订技术转让合同11474项，成交金额420亿元，成交金额同比增长30.8％；技术服务和技术咨询合同成交金额分别为840亿元和90亿元，分别比上年增长了20.9％和5.9％。
2007年，在全国认定登记的技术合同中。涉及技术秘密，计算机软件，专利，集成电路，生物医院，动植物新品种等各类知识产权的技术合同共计109740项，成交金额1477亿元，较上年增长23.5％，其中，技术秘密和计算机软件著作权的技术交易成交额居第一、第二，技术秘密合同成交76261项，成交金额1008亿元，较上年增长29.2％。计算机软件著作权合同成交27617项，成交金额255亿元，较上年增长了15.4％。
其中一道题目可以利用分子、分母同向变化模型的扩展模型简便运算，题目如下：
下列关于2006年技术开发，技术转让，技术咨询和技术服务等四类合同占全国成交金额比重的图形，描述正确的是（ ）。
A. B.
C. D.
2012年安徽省公务员考试公告解读
安徽公务员考试交流群：190932407
2012年安徽省公务员考试录用公告刚刚发布，在秉承“公开、平等、竞争、择优”录用基本原则的基础上，安徽省公务员主管部门从本省省情出发，对此次招考做出了科学严谨的规定。华图教育公考专家第一时间对公告的录用计划、报名考试流程、招考政策进行研读，发现此次招考与近两年相比的特点——“稳中有变”，以下对该特点进行详细分析：http://anhui.htexam.com/gonggao/2012/0301/212746.html，希望对广大考生有所帮助。
通过分析安徽省近三年的招考人数情况表，可以看出，2010年至2012年安徽省招考人数趋于稳定，都维持在较平稳的数值水平，但不能忽略的是其中省直机关的招录人数处于连续下降的状态，市以下机关中的从优秀村干部中考录乡镇机关公务员的人数也处于下降状态，今年比去年减少了1/3左右，降幅很明显。
虽然“稳中有降”，但此次安徽省所提供的职位无论是数量还是“质量”都相当可观，希望广大志愿安徽建设的考生能抓住此次机会，根据自身的条件向有意向的职位英勇“冲锋”。
安徽华图公务员考试网
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2012安徽公务员考试公告：http://anhui.htexam.com/news/2012/0301/212723.html
2012安徽公务员考试职位表下载：http://anhui.htexam.com/zt/ahgk/
2012安徽公务员考试大纲解析会：http://anhui.htexam.com/zt/dgjx/
2012安徽公务员考试培训：http://mianshi.htexam.com/zhaosheng/ah/gwybs.php
