1. 市场管理及产品规划
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北京金码大酒店
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2007年12月21-22日
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课程编号:HI-004 课时:14小时(2天)市场管理及产品规划主办单位:深圳市汉捷研发管理咨询有限公司举办时间:2007年12月21-22日(北京) 课程背景 企业产品经营如何才能真正做到市场导向?如何解决研发与市场脱节的问题?
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2. 共图品牌内训课程|王景山老师|制造业产品
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不详
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不详
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简介:产品实现(PRP)是90年代以来从产品全生命期角度提出的新概念,产品实现过程包含需求分析、产品概念、功能定义、产品设计、样机构成、过程设计(平行工程)、生产准备、生产制造、改型设计、配置管理、产品营销、产品服务、产品处置的全过程。产品实现能力将研发后期的应用开发过程从样机向量产过程延伸,将研发部门活动向整个组织活
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3. 共图品牌内训课程|王景山老师|全生命期产
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不详
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不详
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简介:一、为什么学习本课程产品成本结构是在产品设计阶段,项目建设阶段和连续生产阶段形成的,工程师们设计产品结构与工艺过程、产品经理们设计和筑入成本结构、财务人员核算生产成本与期间费用、市场价格和竞争对手驱动上述人员共同开展成本控制和成本改善。剧烈的市场竞争、高速的技术发展和频繁的产品更新加速了这种循环。当前以成本核算为
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4. 共图品牌内训课程|王景山老师|投资策划与
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不详
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不详
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简介:全球化的市场范围和日新月异的技术发展,使得企业的经营管理面临着前所未有的挑战,企业的项目活动大量增加,例如发展投资、新品研制、技术革新、扩大产能、资产重组、成本工程、质量改善、ERP系统建立、内部网络建设等。发展、变革、创新和运动成为企业的立身之道和求存之本。这些一次性的过程活动要求企业采用不同于重复性过程管理的
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5. 共图品牌内训课程|王景山老师|研发投资项
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不详
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不详
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简介:企业战略上的攻守表现在发展投资和经营改善两个方面,在”做世界工厂”还是”坚持自主创新”的争议上,后者的影响面在加大。尽管存在重重困难,市场竞争的压力驱动、创新产品的利润诱惑和政府部门的政策导向正在使中国企业逐步走上自主研发之路。让产品样机从企业研发部门、专业研究机构、院校实验室走向工厂和市场是自主研发的重要环节和
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6. 共图品牌内训课程|王景山老师|营销订单项
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不详
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不详
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简介:本课程为实战性训练项目。课前需选择三-四个本企业典型项目作为课堂演练的项目,形成典型项目的管理样板便于今后应用。演练的项目可以是历史上进行过的项目、当前进行中的项目或计划进行的项目进行演练。该课程为广州共图管理咨询有限公司与王景山老师共同推出的品牌课程,受到客户的热烈欢迎。课程大纲:1.营销规划与营销项目1.2
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7. 共图品牌内训课程|王景山老师|专业技术工
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不详
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不详
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简介:专业技术工程公司的商业模式是系统的模块设计、采购、安装调试和交付,在工程上有别与建筑、机电安装公司的“按图施工”模式,在产品上有别于制造工厂的“连续批量”模式。根据合同设计系统产品、依靠采购(含委托加工)完成硬件系统、凭借管理与技术提供系统集成产品,专业技术工程公司以合同为导向、以系统集成为中心将业务范围向两头扩
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8. 共图品牌内训课程|杨天河老师|部门经理绩
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不详
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不详
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课程简介:绩效管理的真谛是持续提升团队绩效,关键是通过绩效辅导持续提升员工能力!课程源于丰富的实践:本课程是广州共图咨询有限公司的咨询专家在辅导多行业、不同规模、不同性质的近百家企业的基础上总结出来,旨在解决导入绩效系统后,如何让绩效管理落到实处的问题,让绩效管理发挥应有的功能。普遍认可的实用性:专为非人力资源管理专业
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9. 《超级实战销售技巧企业内训》
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企业内部
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2007年12月28日
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崔永福:淄博宜人智业管理顾问有限公司:培训总监/首席实战销售技巧培训师;永福超级实战销售训练机构创始人;中国NLP神语言程式学的学研推进者;中国实战个人成功发展演讲家、国内顶尖级成功激励演讲家;及多家企业管理咨询顾问公司长期培训顾问。从事长达十年的基层的推销及管理工作,在其职业生涯中创造过三项同行销售冠军记录!曾亲临:
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10. 室内团队拓展训练系列课程
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企业
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2007年11月25日——2008年
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室内团队拓展训练系列课程团队拓展训练从户外引入室内是一种趋势。因为室内团队拓展训练节省了客户去拓展培训基地花费的大量时间和精力,降低了培训成本。另外,室内拓展训练采取的是一个拓展培训师加上一个资深培训师的模式,从而大大增强了“训练”的效果,改变了当今拓展训练重游戏训练轻深度培训的思维,让企业真正的有所收获。课程背景:北
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11. 欲考取职业资格证书的朋友看过来
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北京海淀国际教育培
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2007年12月中旬
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1. 本机构为正规的国际教育培训中心:通过我们的培训,可以为想考和未考取助理人 力资源师、人力资源师、高级人力资源师和助理物流师、物流师、高级物流师等职业资格证书的朋友,提供一个崭新的学习空间,并能取得劳动部颁发的职业资格证书,不但能完善自我,还能提高自身的竞争力。2 .助理人力资
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12. 颠峰与平衡-《自我管理与激励》培训答谢邀
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北京地质大学
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2007年11月17-18日\22日
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一、主题概要 主题: 颠峰 与平衡 项目: 课程 训练《自我管理与激励》;结业及感恩节典礼《成长、成就、感恩》 师资: 彭清一、涂文开、 十余位职场名家 /精英 时间: 11月17、18日(周六、日全天);22晚 地点: 中国地质大学(北京) 二、课程训练: 自我管理与激励 彼得 . 德鲁克:
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13. 上海石顿咨询:有效辞工、裁员及合理补偿研
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上海
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2007年12月15日
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课程背景: 辞工、裁员是最易引发劳动争议的行为,如何依法有效辞工、裁员。在日常员工关系管理工作中,您承担得更多的是防火管理者还是救火队员的角色?是否能做到未雨绸缪?如何裁员,如何最大限度降低企业可能承担的风险,本次培训将结合大量实际案例,专家队伍从法律角度及企业实际操作状况提出了切实可行的法律风险防范体系及相应的应对方
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14. 紧急制定且须立即实施的适应新法的人事制度
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广东省东莞市宏远大
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2007年12月1日
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紧急制定且须立即实施的适应新法的人事制度专题研讨会 本课目的:在新法实施初期,由于新旧法还处于交织过渡阶段,预计本已激烈的劳动争议会更加让人难以应付。为极力避免更多的损失,企业必须在新法实施之前,务必编制好并予立即公布实施适应新法的且紧扣过渡劳动合同的人事制度。本讲将依据最新劳动法规和本土劳动争议处理实务,通过
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15. 实战特训——全新咨询式内训模式
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全国
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2007年-2008年
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近年来,培训市场异常火爆,培训课程和培训模式层出不穷,国内企业日益重视员工培训且不惜投入重资,但效果往往并不理想:要么培训内容与企业实际相去甚远,要么受训员工消极被动、缺乏主动学习的热情;要么就是虽有一定的培训效果,但持续时间短,7天的热度、很快恢复原状, 而企业投资培训的根本目的就是要提升团队素质和能力
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16. 中山大学房地产内训相关课题
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公司内部
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2007年12月01-02日
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一、 职业素质《职业伦理与职业道德》《职业精神与企业文化》《员工心态管理》《职业形象与礼仪》二、 通用管理技能《房地产组织管理与企业战略》《现代管理科学与领导艺术》《房地产企业经营管理的误区》《房地产企业形象与品牌运营》《执行力体系构建与提升》《公关管理和危机管理》《高效能人士的七个习惯》《沟通及人际影响技巧》《时间管
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17. 百货业行销企划训练营
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上海内训地点随定
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内训时间随定
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培训目标: 百货业如何开展企划的蓝海战略? 百货如何制定自己的行销策略? 一挡企划活动如何核算? 如何通过谈判让供应商配合你? 如何让楼面的执行层贯彻你的企划思想? 如何应付对手的大企划案 企划活动中会出现哪
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18. 从技术走向管理
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广东深圳中油酒店
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2007年11月23-24日
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从技术走向管理(实战班)— 成功管理者的必备知识和技能主办单位:汉捷研发管理咨询有限公司举办时间: 2007年11月23-24日 课程背景 在职业发展的某个阶段,许多技术人员必须决定是继续沿着技术路线发展或者是走向管理发展路线;在企业成
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19. 产品数据管理
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深圳中油酒店
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2007年11月16-17日
关注36993次)
课程背景 产品数据是BOM、图纸、文档概念的整合和升华,PDM(Product Data Management,产品数据管理)是系统化的产品数据管理方法、流程、规范及其IT系统。产品数据不但是产品研发过程和成果的记录,而且是企业各种I
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20. 卓越的产品管理
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上海中油酒店
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2007年11月23-24日
关注36758次)
课程背景 当今时代,供过于求、同质化竞争成为每个行业的常态,在这样的市场中产品力是企业的核心竞争力之一,只有产品不断创新才能持续赢得市场和客户。产品管理是将企业的某一部分(可能是产品线、服务、品牌等)视为一个虚拟公司所做的企业管理,目
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