1.
培训培训师AACTP国际认证（TTT）
对于一名正在从事培训或渴望从事培训工作的朋友们来说： 如何轻松设计企业内部建设的课程？ 巧妙的沟通、流畅的表达？ 从而完成迈向专业培训师的蜕变？ 经过本课程的学习，使作为培训人员的你，有着脱胎换骨的改变，为你日后成为专业培训师奠定坚实基础，并能学习引导技巧、发现学员潜能、熟练驾驭课程设计。并培培养循循善诱、善于
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2006年04月14-16日
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北京
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2.
培训培训师AACTP国际认证（TTT）
对于一名正在从事培训或渴望从事培训工作的朋友们来说： 如何轻松设计企业内部建设的课程？ 巧妙的沟通、流畅的表达？ 从而完成迈向专业培训师的蜕变？ 经过本课程的学习，使作为培训人员的你，有着脱胎换骨的改变，为你日后成为专业培训师奠定坚实基础，并能学习引导技巧、发现学员潜能、熟练驾驭课程设计。并培培养循循善诱、善于
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2006年04月14-16日
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北京
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3.
清华大学实战型财务总监(CFO)国际课程（全年开课）
财务总监（CFO）作为企业中非常重要的高级管理职位，是穿插在金融市场和价值管理之间的不可或缺的角色。他们站在股东和经营者之间，是公司重要的战略决策制定和执行者之一。现代意义上的财务总监（CFO），要承担相应的职责必须拥有超强的学习能力。必须突破传统财务视野，从战略高度去审视财务与会计问题；领悟公司治理、资本运营等方面的
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2006-05-18
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清华大学
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4.
《供应商管理与采购成本控制》
课程背景： “男怕入错行，女怕嫁错郎”，做采购的最怕选择供应商！你是否经常因为企业的采购难题而苦恼？你是否是无法选择合适的供应商而一筹莫展？课程针对企业普遍存在的供应商开发与管理的实际问题，结合优秀企业供应商管理的方法、价值流分析的手段和世界级供应链管理的理念，全面阐释如何识别和发现潜在的供应商，并对其进行开发与
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培训时间：2006年04月27－28日
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培训地点;深圳
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5.
TTT培训&公众讲演超级训练营
TTT培训&公众讲演超级训练营 北京 2006年4月29日在这里———可以让您在培训师的领域里做得更规范、更职业、更专业。——可以让您领悟TTT的价值，系统吸收TTT理论，传承TTT的风采。——可以让您成就自身的公众魅力并对自己的职业生涯有更精确的定位。一、TTT基础· 培训前的六大准备
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时间：2006年04月29日
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地点：北京
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6.
TTT培训&公众讲演超级训练营
TTT培训&公众讲演超级训练营 北京 2006年4月21日在这里———可以让您在培训师的领域里做得更规范、更职业、更专业。——可以让您领悟TTT的价值，系统吸收TTT理论，传承TTT的风采。——可以让您成就自身的公众魅力并对自己的职业生涯有更精确的定位。一、TTT基础· 培训前的六大准备
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时间：2006年04月21日
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地点：北京
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7.
中国中小学校长赴美考察团--邀请函
中国中小学校长赴美考察团主办单位：美国西北理工大学（NPU）协办单位：当代巅峰（北京）国际教育咨询中心考察时间：2006年5月 [ 考 察 目 的 ]为适应时代的变革，教育更应该推陈出新，以促进各方面的发展。国际化，个性化和多元化的教育，将是教育发展的方向和最新趋势。中美两国在基础教育方面，各有其优势，也各有其不足之处
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2006年05月
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赴美考察
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8.
实战型客户服务总监国际课程
实战型客户服务总监国际课程 最近举办日期:2006年5月18日 地点:北京 费用:9800元 客户关系管理（CRM）的观点和理论在竞争日趋激烈、产品近乎饱和的今天被摆到一个新的高度。《财富》最近评出的最受赞誉企业中，前三名沃尔玛、波克希尔投资公司、美国西南航空公司，都将客户
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2006年5月18日
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北京
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9.
北京大学HR（人力资源）总监高层研修班(全年开课）
主办单位：北京大学经济学院结业颁发北京大学人力资源管理研究生课程班结业证书人力资源管理部门，已由过去的普通职能部门、后勤部门发展为组织核心竞争力的源泉和组织发展的发动机。人力资源总监，也相应地由一般作业性的实务工作者转变为CEO的战略伙伴、核心决策层的重要成员。一个现代企业的人力资源总监，必须从战略高度努力构建高效实用
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2006-04-18
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北京大学
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10.
清华大学现代经济管理高级研修班(全年开课）
中国正处在全球经济一体化的变革之中、企业竞争归根结底是"人才的竞争"，为推动企业管理现代化和科学化，提升企业核心竞争力，清华大学继续教育学院作为国内继续教育的权威机构特举办"清华大学现代经济管理高级研修班"，由名师、企业家与政府官员共同讲习，帮助企业家开阔思路，激发灵感；培养带领企业持续健康发展的领袖人物，从而使企业进
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2006-05-27
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清华大学
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11.
北京大学中国民营企业领袖专修学堂(全年开课）
民营企业领袖的培训重点，已逐渐告别了传统的工商管理课程，迎来了以历史、哲学、文化、领导决策能力、制度变革和国际化发展为主题的“后工商管理时代”。作为全国最高学府，北京大学有着百年的人文精神积淀，中西文化在这里碰撞、交融，时代思潮在这里孕育、奔涌，这里是大师云集之地，精英荟粹之所。今天，为了迎接这个“后工商管理时代”，北
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2006-04-12
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北京大学
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12.
中国式投融资
中国式投融资 ------讲师：翟老师时间：2006年4月14日参加对象： 中国目前5千多万家中小企业和个体商户的老板，现在和未来准备自己创建公司的人，对投、融资领域感兴趣的人。 为什么您应参加本培训 据有
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2006年4月14日
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地址：北京
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13.
库存管理与控制
库存管理与控制时间：2006年4月26日参加对象: 物流、采购、销售、生产计划、仓储管理等与库存控制密切相关的管理与技术人员 为什么您应参加本培训 库存管理是管理或控制公司资源，如在制品、原材料、组件和成品的系统方法和工具。通过本课程的学习，将使您迅速识别库存管理中存在的问题，并对这些问题加以改善；它还将帮助您设计及建
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2006年4月26日
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地点：北京
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14.
清华大学国际创新管理总裁高级研修班
清华大学国际创新管理总裁高级研修班上海二期招生简章百年名校底蕴一脉传承 百位名师携手倾心打造百个经典案例一起分享 千名商界精英共同见证一、培养目标课程吸收清华大学及国内外名校EMBA课程体系的精华，吸纳工商管理领域最新研究成果，邀请清华大学等名校名师及社会名流共同讲授解析，致力于全面提升企业高层管理者参与国际竞争
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2006年4月22日
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不详
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15.
销售渠道的有效管理和创新
销售渠道的有效管理和创新时间： 2006年4月15号参加对象 ： 销售总监、销售经理及各级销售人员 为什么您应参加本培训 目前中国企业分销渠道的管理体系中还存在诸多问题，例如制造商缺乏对分销渠道的统筹设计和调整把握能力、 缺乏对分销渠道的理论指导和管理控制体系，成熟产品渠道各环节利润空间少、积极性不高等问题困扰着制造商
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2006年4月15号
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北京
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16.
行之有效的绩效管理
行之有效的绩效管理 北京 06年4月22日 为什么耗费了大量投入的绩效管理体系却不能实现预期效果？为什么越来越多的企业开始对绩效管理有种“鸡肋”的感觉？基于广泛调查与潜心研究，运用丰富案例，通过深入浅出解说，全面突破绩
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2006年4月22日
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北京
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17.
行之有效的绩效管理
行之有效的绩效管理 北京·星级酒店 06年5月26日 为什么耗费了大量投入的绩效管理体系却不能实现预期效果？为什么许多企业开始对绩效管理有种“鸡肋”的感觉？基于广泛调查与潜心研究，运用丰富案例，通过深入浅出解说，全面突破绩效实施困惑
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时间:2006年05月26日
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地点：北京
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18.
从优秀走向卓越
中外管理实战专家清华大学大讲坛 Top Management Practioning Expert Tsinghua University Forum从优秀走向卓越TOPIC: From Good to Excellent -------营销、执行、战略 20
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2006年3月31－4月2日
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北京 清华大学
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19.
非财务经理的财务课程
非财务经理的财务课程 FINANCESHOP FOR NONFINANCE EXECUTIVE 2006年3月24-25-26日 2006年04月28-29-30日 上海● 报名热线：0755 － 2608 5300 13715228361 周先生 徐小姐
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2006年04月28-29-30日
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上海
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20.
精益生产研修班
2006年4月15-17日 上海 精益生产研修班 Lean Manufacturing System● 主办单位：洛克哈特管理咨询公司、中训网、中国精英培训● 授课形式：知识讲解、案例分析、游戏感悟、互动交流、现场参观● 适应对象：总经理、生产及物料管理、质量、采购、制造
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2006年4月15-17日
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上海
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