华图教育由易定宏博士于2001年9月创办，是国内集面授培训、网络教学、图书出版发行于一体，拥有员工3000多人，专兼职教师及专业研究员1000多人，国内公认的公职培训行业标准制定者和教育培训标杆企业。下属北京华图宏阳教育文化发展有限公司、北京华图宏阳图书有限公司、北京华图宏阳网络科技有限公司（华图网校）；北京市海淀区华图培训学校、北京市西城区华图培训学校和遍布全国的36家子公司、培训学校以及200家学习中心，是国内唯一一家教委批准，民政部门注册，具有独立教研教学和服务体系的公务员培训机构。2009年12月，华图教育与国内顶尖的深圳达晨创投签署合作协议，成为公职行业首家引入风险投资的培训机构。
徐州华图是江苏华图六大分部之一，是当地最大的公职考试培训机构！
华图教育江苏分校是华图教育下属分校之一。华图教育江苏分校成立于2007年3月，以打造公职服务体系为目标，以教研教学为核心，主要培训项目有中央和地方公务员招录考试、事业单位、军转干、三支一扶、村官、选调生、招警、招教考试辅导和政府部门区域规划、政府应急管理等项目培训，是省内公认的公职培训行业标准制定者和教育培训标杆企业。目前，已在江苏省内开设六个分部：华图教育江苏分校徐州分部、华图教育江苏分校苏州分部、华图教育江苏分校盐城分部、华图教育江苏分校扬州分部、华图教育江苏分校无锡分部、华图教育江苏分校南通分部。计划在2011年内，完成全省范围内的分部建设
华图的公务员面试培训内容包含以下几点：
1、面试礼仪：培养考生在面试过程的礼仪举止，在外在形式包装自己，给自己在考场上加分。
2、面试心理：培养自信、大方的心态
3、面试流程：让考生了解公务员面试考场的流程，让考生在准备时更能胜券在握。比如大概的面试流程如下：面试报到抽签——候考¬——进入考场¬——答题——退场——公布成绩——面试结束
4、结构化面试基本理论
结构化面试也称标准化面试，是根据所制定的评价指标，运用特定的问题、评价方法和评价标准，严格遵循特定程序，通过测评人员与应聘者进行语言交流，对应聘者进行评价的标准化过程。
面试试题结构化，测试内容结构化，评分标准结构化
5、名师答题点评及指导训练
名师进行面对面，一对一的点评及指导训练，及时的反馈学员各个方面的优缺点，更利于学员在不足方面的提高。
6、结构化面试深化训练
更加深入的了解结构化面试，进行深化训练。可以从结构化面试的测评项目、测评的标准上来进行全面的准备，尽可能的提升语言表达能力，表达更加流畅，逻辑更加清晰。在面试中完胜。
7、情景模拟面试常识及全真模拟、强化训练
模拟公务员考试的真实场景，进行强化的训练。让学员处于真实情景中不断提升自己的应试能力。
相信考生通过面试培训，能够提高综合分析的能力、语言表达能力、应变能力等一系列公务员面试考察的要素。
