主办：深圳市企业管理与人力资源专业委员会
恭喜您选择业内"含金量极高、发展势头最好的人力资源经理证书"。因为目前大集团公司人力资源部门的月薪，总监一般为1万元至两万元；人力资源管理师一般在1.2万元左右；薪酬经理、招聘经理为6000元至1.2万元之间。人力资源委员会为您顺利通过07年度11月份的劳动部全国统一考试，特举行二/三级人力资源管理师的公开课，诚邀您参加。订座热线：83280786，83280186 王老师、沈老师
课程时间：2007年8月5日（星期日）下午2：00－4：30
课程地点：华强北现代之窗A座格兰德酒店九楼
分享大纲：
模块一：对人力资源管理的整体认识
模块二：人力资源管理师教材结构与认识解读
模块三：解决人力资源问题的必备技能
模块四：试题结构及复习建议
模块五：前期学员成功应试经验分享
分享老师：
邓老师：中国人民大学MBA，心理学博士，注册高级咨询策划师，PTT国际专业培训师，深圳企业协会咨询业委员会专家团成员，深圳企业家协会人力资源专业委员会秘书长，中国人民大学MBA研修中心人力资源及沟通特约讲师。10多年来一直至力于人力资源管理方面培训咨询工作，具有丰富的人力资源管理实操经验，多年来她培训的学员万人次以上，讲课风格独特，课堂互动、角色扮演、效果显著，自2003年以来一直担任人力资源管理师的考前培训工作，在应考技巧、串讲针对性方面有丰富的的实践经验，通过率高达80%以上。
授课特点：
1、考证：权威专家辅导，立足“考试”； 专用课程讲义资料，突出 “准确”； 核心考前复习串讲，落实 “题型”。从命题规律和特点出发，加强试题与知识点密切结合的系统梳理，帮助学员运用正确的思路和应试技巧解题。
2、实务：采用互动式授课，大量的复习题和案例讨论，经验分享，角色扮演，让你在考证的同时学到许多人力资源管理的实务。
