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看蒙牛学管理游草原

人力资源管理
2008年9月18日
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看蒙牛学管理游草原
邀 请 函
从创业到成功,从成功到优秀,从优秀到卓越,从卓越到永续
蒙牛乳业从“三无”(无工厂、无奶源、无市场)起步,创业9年,创造了举世瞩目的“蒙牛速度”和“蒙牛奇迹” 蒙牛成功背后究竟隐藏着什么秘密?
是蒙牛的管理模式, 是蒙牛的战略管理能力,是蒙牛的企业文化,
是蒙牛的领导能力, 是蒙牛的用人法则, 还是蒙牛的人本管理 ┅┅
蒙牛管理名言

 决策管理上的“360度模式”
 蒙牛法则:全盲定律
 蒙牛法则:目标推倒
 蒙牛法则:“天才“源自系统”
 蒙牛法则:举贤避亲
 人本管理法则之:选才“三合论”
 人本管理法则之:用才“三级火箭论”
 人本管理:球场“换人哲学”
 末流领导不问青红皂白,一刀切;一流领导探究深层原因,讲人本
 蒙牛的用人机制:公开、公正、公平有德有才破格重用,无德无才绝对不用,有德无才培养使用,有才无德限制录用。
 没有人才的质量,就没有企业的质量,也就没有产品的质量。

让我们一起走进“天苍苍野茫茫,风吹草地现牛羊”的大草原,聆听专家为我们探寻隐藏在蒙牛成功背后的秘密!
看什么

 中国成长速度最快的企业
 国际化的运作模式“蒙牛集团”
 “牛”怎么跑出了“火箭”的速度?
 遍及全国的奶制品加工工厂
 世界最先进的国际牧场:
 营销遍及全国的奶制品加工厂
 探知蒙牛创业的艰辛,成长的快乐。。。。。。
 神奇的老牛---牛根生


学什么

 企业制胜的关键—吸引人才
 经营人力资本的核心——为我所用
 经营人力资本的动力机制——激励体系
 如何持续经营人力资本---人人都是人力资源专家
 如何持续创造企业所需的资源——目标绩效体系

 企业人力资本的宗旨——留住优秀人才

悟什么

 为什么我们老招不到合适的人才?
 为什么老员工都忘恩负义而跳槽?
 为什么人才成为我们的头等难题?
 为什么待遇优厚,员工仍毫无征兆地离职?

学 习 时 间 : 第五十期 2008年9月18日-9月21日 (18日报到)
观摩学习费用: 2980元/人(含培训费,考察费、资料费、食宿费、汽车交通等费用)。
费用不含:单人房差;酒店内电话、传真、洗熨、收费电视、饮料等费用;因交通延阻、罢工、大风、大雾、航班取消或更改时间等不可抗力原因所引致的额外费用。
主 办 单 位:北京华恒智信人力资源顾问有限公司
观摩学习对象:各行业大中型企业的董事长、总经理、经理、总监、行长、从事人力资源工作的相关人员及其他管理者或感兴趣者
办理汇款: 户 名:北京华恒智信人力资源顾问有限公司
开户行:交通银行北京分行惠新支行 帐 号:110060664018170002719
报名热线: 010-84641991、84641992 84649375 58679366 58679368 15901335980
全国免费电话:400-818-7856 传真:010-58679366-8016 联系人:冉小姐

———————――――—— —请填好回传——————————―――――
观 摩 学 习 报 名 回 执 单
参会单位 参会人数
通信地址 传真(区号)
领 队 固 话(区号)手机 电子邮箱
参 会 人 员 姓 名 性 别 职 务 电 话(区 号) 手 机 住宿(打√)





备 注:
 此表复制有效。  请详细填写,并加盖单位公章。  此单回传,按先后顺序安排座位





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