广安市人民政府“百名企业家培训工程”
“百名企业家培训工程”实施建议书
地方经济的发展依赖于一批富有竞争力的企业，企业的成败取决于企业家的远见卓实。为企业提供一个优良的发展环境是政府的基本工作之一，也是创建和谐社会的重要组成部分。经济发展所需要的基本要素，包括人才、技术和资金等最终都将以企业为平台，由企业家将资源整合后才能真正地创造价值。
一、“百名企业家培训工程”为广安市经济发展汇聚人才
参加清华大学总裁班学习的企业领导人，不仅在清华园学到了现代企业管理知识和大量的经营案例，迅速提高他们的思维能力和认识水平，同时还通过清华大学总裁俱乐部这一平台，接触到来自全国各地的企业家，有机会与他们一起学习、沟通并且密切交往。由此产生的大量的信息流、人才流和商业机会汇集于此，再由企业家们把这些“软资源”带回广安，为地方经济发展所用。
二、“百名企业家培训工程”为广安市经济发展带来技术
科学发展观是党中央对中国未来若干年，甚至是几十年的一种高瞻远瞩的战略定位。改革开放27年来的实践表明，长期持续的发展必须摆脱过分对资源的依赖，彻底改变中国在世界经济分工的地位，必须走“自主创新”之路。清华大学在我国技术领域占有极为特别的地位，技术的开发与转移是清华大学对中国未来经济发展的责任。“百名企业家培训工程”有利于搭建企业和清华大学之间长效的“直通车”机制，有利于企业家及时地了解清华大学的技术成果，找到适合企业的实用技术，提高企业的竞争力。四川省广安市“百名企业家培训工程”将是有效利用高校技术的重要载体。
三、“百名企业家培训工程”为广安市经济发展引进资金
清华大学总裁俱乐部会员从地区分布上看，来自东部沿海发达地区的会员占有相当大的比例，尤其是珠三角地区和长三角地区。在经过了早期的发展阶段，完成了原始资本积累后，面临着转型的问题，寻找新的投资领域成为部分企业家的重要工作之一。企业家之间的交流有利于把发达地区的资金引入中西部地区，对东、中西部地区的企业发展带来多羸的局面。
四、广安市“百名企业家培训工程”实施方案
（一）“百名企业家培训工程”费用的建议解决方法：由广安市人民政府给予适当补助（政府预算），在此基础上清华大学给予适当优惠，其余部分由所选派的企业家自负。
（二）“百名企业家培训工程”人员的筛选和工作程序建议：
1、由广安市相关部门组织筛选企业家人员，确定名单；
2、分四期派送到清华大学“企业管理国际化总裁班”；
3、定期向清华大学科技开发部和清华大学技术成果转移中心提交技术需求清单；
4、组织广安的企业家参加清华大学总裁俱乐部的活动，扩大人脉网络；
5、由广安籍学员邀请清华大学总裁俱乐部投资发展委员会成员和全国各地的俱乐部会员代表考察广安企业或投资项目；
6、选定项目由清华大学总裁俱乐部专家委员会组织专家论证；
7、召开广安市“百名企业家培训工程”总结大会；
清华大学对外学术文化交流中心
清华大学总裁俱乐部
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山东肥城市政府与清华大学举行“百名企业家培训工程”中期座谈会
4月3日，肥城市政府与清华大学举行“百名企业家培训工程”中期座谈会。清华大学总裁俱乐部常务副理事长孙良辰、泰安市中小企业办公室副主任陈峰、我市副市长武伟，以及有关部门负责同志、各县市区部分企业家参加座谈。
武伟简要介绍了我市经济社会发展情况，以及我市加强企业家队伍建设，组织企业家到清华大学总裁俱乐部进行培训的有关情况。并希望与清华大学总裁俱乐部在更宽广的领域和层面上展开紧密合作，争取三年内规模以上企业的厂长经理都能够参加清华的高层次培训，推动肥城市经济社会各项事业发展的更快更好。
座谈会上，我市参加学习培训的企业家学员畅谈了学习感受，对组织企业家参加清华大学培训有了更深层次的认识。清华大学总裁俱乐部常务副理事长孙良辰表示将秉承服务社会的办学理念，加强与我市的合作交流，实现与先进技术、管理以及优势资本、人力资源的高层次对接。